2015年,学校以编制“十三五”规划和制定深化教育综合改革方案（2015-2020年）为契机，进一步研究和规划学校发展战略，科学定位办学目标，以形成对接国家、上海和市场需求，与学校办学目标相匹配的发展目标。

39、2015年，学校将编制《上海师范大学“十三五”发展规划刚要》和制定《上海师范大学深化教育综合改革方案（2015-2020年）》工作作为全年工作之重。4月，学校召开深化综合改革暨“十三五”规划编制工作启动会议，部署文件起草工作，提出了“目标引领，战略规划”、“聚焦内涵，适度超越”、“注重衔接，改革创新”的编制原则，确定采用“1+x+16”的基本框架，即由一个总体规划、N个专项规划、16各学院规划组成,“十三五”规划将为我校未来五年的发展指明方向。为进一步推进“十三五”规划方案的编制工作，学校多次举行各类规划方案编制交流会议，就“十三五”规划方案编制的各项情况和进展进行征求意见和交流汇报。8月底，各单位根据调研和研究的资料及数据分析，制定了各自的“十三五”规划基本框架和工作方案，成立了“十三五”规划起草小组。9月初，包括党的建设、德育和校园文化、学科建设、人才培养、师资队伍建设、科学研究、教育国际化、校园信息化、校园基本建设、继续教育工作等十大“十三五”专项规划小组分别从存在的主要问题、“十三五”期间发展的主要目标、拟采取的任务举措、面临的困难和保障等几个方面作汇报交流，全体校领导、相关职能部处负责人与各专项小组之间进行了交流和互动，就下一步完善各专项“十三五”规划的编制工作提出具体意见。12月中旬，学校召开各层面座谈会，就“十三五”规划征求意见稿听取各方意见和建议，经修改后于12月底定稿。

综改暨十三五规划启动会


各学院十三五规划汇报会


十三五各专项规划汇报会


十三五规划汇报会

40、面对上海教育综合改革任务，根据市教委的目标要求，学校于2015年4月全面启动了综合改革工作方案的编制工作，成立了由校党委书记和校长亲自担任组长的上海师范大学综合改革领导小组，下设综合改革工作小组、专题工作小组、综合改革方案起草小组，另设综合改革办公室作为具体的工作机构，开展各项工作。同月，为更好推进学校综合改革方案编制工作，学校召开综合改革专家座谈会，邀请学校前领导、资深教授和专家代表以及各相关职能部门负责人建言献策。5月，学校召开深化综合改革专题工作小组研讨总结会，各改革专题小组就各自的初步综改方案进行讨论。同月，将六个专题小组提交的方案进行统筹整合成完整的学校综合改革方案。6月初，学校向市教委专家组汇报学校综合改革方案，获得修改意见后，起草小组再次对综合改革方案进行反复研讨、多次修改。6月底，综合改革方案进入征求意见阶段，全面听取各方意见。7月，学校向市教委提交修改后的综合改革方案。12月初，学校综合改革方案通过市教委的审核，并将付诸实施。

校党委书记滕建勇在开放大学向市教委汇报学校综改方案


深化综合改革工作座谈会


综改工作小组协调会


综改研讨会


综改专题工作研讨会


综改专题工作交流讨论会

附件：
1、深化综合改革 我校“十三五”规划编制工作启动
2、凝聚共识，共谋未来——学校举行学院 “十三五”规划方案编制工作交流会
3、学校举行 “十三五”专项规划方案编制汇报交流会
4、学校就“十三五”发展规划听取党外人士意见